मानव संसाधन पाठ्यक्रम

यह पाठ्यक्रम प्रतिनिधियों को यह समझने के लिए विकसित करने के लिए विकसित किया गया है कि किसी भी संगठन को प्रभावी ढंग से संचालित करने के लिए मानव संसाधन (या मानव पूंजी) विभाग की भूमिका कैसे महत्वपूर्ण है।

प्रतिनिधि मानव संसाधन विभागों और पेशेवरों के साथ-साथ नियोजन, नौकरी विज्ञापन और ऑफ़र, प्रोफाइलिंग, साक्षात्कार, भर्ती, चयन, सोर्सिंग, स्क्रीनिंग, शॉर्टलिस्टिंग, प्रशिक्षण और विकास सहित विभिन्न कार्यों और भूमिकाओं के बीच आवश्यक और बुनियादी अवधारणाओं को सीखेंगे। प्रदर्शन प्रबंधन, मुआवजा और लाभ, रोजगार कानून और अनुबंध, रोजगार संबंध, निकास रणनीति, आदि।